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        學生暑假打工謹防被騙
        作者:admin 日期:2014-02-26 瀏覽

        現在正值期末暑假和大學生畢業的季節,許多學生會利用假期打工,或是畢業后到公司應聘。往年都會發生很多學生應聘被騙的案例,為此,合肥市瑤海區法院法官提示,學生在找工作時應多看企業資質,謹防被騙。

        近日,合肥市瑤海區法院審理了一起,委托招聘引發的糾紛。

        去年6月,儲某和肖某受合肥A人力資源管理公司(以下簡稱A公司)委托在安慶及潛山地區大規模招聘農民工提供勞務,兩人按照A公司提供的招聘廣告招聘了27名農民工送往A公司處。但這批農民工一直等到第五天,A公司都不予安排派遣。

        隨后雙方發生爭執,無果之后這27個人只得返鄉,并向當地勞動就業社會保障所投訴,當地人民政府發出責令書,要求儲某和肖某賠償27人的損失每人696元。近日,儲某和肖某認兩人將A公司起訴到瑤海區法院要求賠償自己的損失。

        最終法院判決,A公司承擔25人的損失,按照每人696元計算,為17400元,扣除A公司已付200元,賠償儲某和肖某損失17200元,于判決生效后十日內付清。

        辦案法官提醒,其實這樣的事件不僅發生在農民工身上,往年都會發生很多學生應聘被騙的案例。為此,法官建議大學生在暑期尋找兼職時,要多留一個心眼。

        一、有些學生會通過中介公司介紹來找工作,往往有些黑中介會從中取利或是收取學生們的報名費后逃之夭夭,所以找中介公司就得查看他們是否有人力資源和社會保障部門核發的《職業介紹許可證》,或是有工商行政部門核發的《營業執照》,就是通常所說的“證、照”齊全,必須懸掛在公司里顯眼的位置。

        二、經常會有廣告是招聘抄寫員、打字員等等的短時高薪職業,這些公司會給學生們發一些材料要求他們抄寫、打印,而且會先收取一些押金或管理費,但是往往學生們完成任務后,他們會遲遲不發報酬甚至連之前繳納的費用也不返還,這種情況下,還是需要學生們不要被“高薪”的字眼誘惑,一定要找一家有固定辦公地點的,“證、照”齊全的公司,而且要保留好交款的憑證。

        三、如果找到了合適的用人單位了,一點要和單位簽訂《勞動合同》,如果是短期工,單位不讓簽合同,一定要在工作時保留好平時的“簽到記錄”“工資條”等能證明自己上班的憑證,以備糾紛發生后,合法合理的維護自己的權益。  二、經常會有廣告是招聘抄寫員、打字員等等的短時高薪職業,這些公司會給學生們發一些材料要求他們抄寫、打印,而且會先收取一些押金或管理費,但是往往學生們完成任務后,他們會遲遲不發報酬甚至連之前繳納的費用也不返還,這種情況下,還是需要學生們不要被“高薪”的字眼迷惑,一定要找一家有固定辦公地點的,“證、照”齊全的公司,而且要保留好交款的憑證。

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